摘要:英国劳动力市场供需紧张状况正在缓解
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■ 英国劳动力市场供需紧张状况正在缓解
■ 英国央行上修经济前景,预计负增长时间将短于去年11月
英国国家统计局(ONS)14日公布,去年10-12月失业率(国际劳工组织,ILO标准)为3.7%,连续3次上升到同一水平,出现了停止改善的征兆。 名义工资(平均,不包括奖金)比上年增长 6.7%,排除疫情创下自 2001 年开始统计以来的最大增幅,不包括因城市封锁和休假等扭曲统计数据。 实际工资同比下降2.5%,降幅在去年4-6月见底后有所缩小(同比下降3.0%)。 在此情况下,失业率(失业人口与未找工作人口之比)为21.4%,比去年9-11月份下降0.3个百分点,招聘件数为115.4万件,连续7次减少,劳动供求的紧张正在缓和。
10日公布的去年10-12月季度实际GDP环比为0.0%,较上一季度略有回升(下降0.2%),勉强避免了衰退。 英国央行(BOE)预测自2023年起负增长将持续五个季度,但上调至短于去年11月的预测(连续八个季度)。 高物价和利率上升将继续拖累经济,个人消费难以复苏。 此外,4 月份开始的企业税上调可能会抑制企业资本投资。 15日公布的1月居民消费价格指数(CPI)涨幅同比10.3%,核心CPI涨幅6.2%,均较上月(同比10.5%)有所放缓。同比增长 6.3%)。 短期货币市场方面,英国央行将在3月货币政策委员会会议上将加息幅度下调至2月份的25bps(50bps),预计5月也将加息25bps。
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根据英国国家统计局的最新资料,英国正面临劳动力市场的多重压力,实际薪资年增长率降至5.7%,为2022年夏天以来的最低水平。尽管工资增长有所放缓,但英国央行在即将到来的8月决策中可能仍保持谨慎,对降息持保留态度。英国央行首席经济学家休·皮尔对通胀持续存在表示担忧,暗示现阶段降息可能不是最佳选择。
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2024年3月的英国央行议息会议决定维持利率不变,显示出更强的鸽派态度,导致市场预期6月开始降息,进而影响了英镑兑美元的汇率。贝利行长的积极评价对紧缩政策的效果以及对未来降息持开放态度进一步加强了市场的这一预期。